2013-01-11 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
А какой толк из человека в таком возрасте , заходишь к ней в кабинет ,а она не помнит зачем ты вчера приходила.у нее склероз ,она держит около себя человека ,который подказывает ей что делать.Это даже смешно! Вот скажите зачем такой начальник? Когда даже заместители сдвигивают плечами.
2013-01-11 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
а разве они дают молодежи шанс проявить себя Они боятся потерять свое место засиженное годами.Они там умирать будут.
2012-12-19 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
Сама система работы построенна так, что руководство работает только на откаты. Много пенсионеров, но этому есть оправдание – молодёжь и половины не знает того, что знают старики.
Средняя зп «блого дома» – 3000. Руководство получает 5000-9000
Бухгалтер – 2500-3000
Юрист – 4000-5000
Экономист – 3000
Менеджер – 3000+3000 премии
Генеральный директор сам не в курсе как работает эта машина. Замы, директора, начальники отделов живут отдельно от мира других.
Татусь В.В. – человек, который уволил 3 тыс работников.
2012-11-30 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
Правильно Ляшко сказал,что пенсионерам пора уходить на пенсию,молодежи негде работать.А они по 70 лет сидят в кабинетах на телефоне,потому что в цех нет сил выйти,и работу не хочеться терять из-за хорошей зарплаты.Посмотришь еле ноги тянет,уже б дома надо внуков воспитывать,а не деньги на них зарабатывать,у них есть родители!А молодеж себя не может прокормить потому что нет работы!И это на Росаве сколько их сидит в креслах,особенно в ОТК!Одни старики сидят по кабинетам!!!!!!!!!!!!!
2012-11-30 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
уважения к рабочему нет .проработала 27 лет и сократили,только болячек заработала и никакой благодарности. только начальники по 70 лет до сих пор работают.
2012-07-14 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
Ничего ничего,привыкайте коллеги.На Днепрошине это норма(ни работы ни зарплаты)
2012-05-21 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
зарплату вовремя не дают