2 отзыва: 0% положительных, 0% отрицательных. Последний — 27 января 2013.
Сводка prostoboss по опубликованным отзывам и проверкам модерации.
Частые вопросы о компании ООО "Вундеркинд"
Какой рейтинг у компании «ООО "Вундеркинд"»?
Средняя оценка «ООО "Вундеркинд"» на «Просто Босс» — 3,0 из 5. Всего 2 отзыва сотрудников и клиентов: 0 положительных, 2 нейтральных и 0 отрицательных. Отрицательных — 0%, положительных — 0%.
Что пишут сотрудники и клиенты о компании «ООО "Вундеркинд"»?
В нейтральном отзыве пишут: «да к большому сожилению тоже работала в этой компании,как дело доходит до зарплаты,то сбольшим одолжением ее выписывают этак 2 тысячи,остальное ждите,по чаще начинаешь…». Это выдержки из последних развёрнутых отзывов, полные тексты — на этой странице.
Как оставить отзыв о компании «ООО "Вундеркинд"»?
Форма находится внизу этой страницы: выберите оценку — отрицательный, положительный или нейтральный отзыв, — опишите свой опыт работы или обращения в «ООО "Вундеркинд"» и при желании приложите доказательства (документы, переписку, фото). Регистрация не нужна: достаточно указать почту, она не публикуется. Отзыв публикуется сразу, а модератор проверяет его позже. Персональные данные других людей, рекламу и оскорбления мы удаляем.
да к большому сожилению тоже работала в этой компании,как дело доходит до зарплаты,то сбольшим одолжением ее выписывают этак 2 тысячи,остальное ждите,по чаще начинаешь спрашивать,что время оплаты пришло,они заняты.Я так бедствовала с детьми на работу поехать небыло денег,а уходила просто сказали неправильно делаю тоесть бестолковая.Верила
Normal0falsefalsefalseRUX-NONE<w:LidThemeComplex [censored] >X-NONE</w:LidThemeComplex [censored] >MicrosoftInternetExplorer4Зарплата серая, задерживается на ,5-2 месяца. Возмущаться не стоит, это ничего не решит, все равно будете ждать зарплату как манну небесную&hellipУ сотрудников на руках нет ни трудовых договоров, ни должностных инструкций, полностью бесправное положение.Самый ужасный коллектив, который когда-либо видела &ndash адекватных, профессиональных и приятных в общении людей по пальцам одной руки можно пересчитать. Орать на коллег, материться в этой компании считается обычной манерой общения в офисе. Даже генеральные директоры матерятся через слово. Практически никто не может изъясняться на профессиональном языке, не знает даже терминологии своего профиля. Работать там не привыкли, в основном персонал исполняет миссию, которую продвигает один из директоров - цитирую: «главное прикрыть свою ж&hellipу». Я-то предполагала, что в офис надо идти, чтобы выполнить некий объем работы, достичь результата. А оказывается, надо всего лишь прикрыть свою пятую точку.Без зазрения совести выкинули на улицу беременную девушку. И сделал это генеральный директор, отец 4 детей! О какой-либо порядочности, гуманности и человечности говорить не приходится&hellipНикакого планирования бизнеса, стратегии, тактик&hellip Бюджета нет и в помине. Живут в розовых облаках, что они уникальные, и товар у них суперский. Хотя  чуть ли не ежедневно на сайте появлялся негатив от покупателей, которые говорят о ширпотребном качестве игрушек, орфографических, стилистических ошибках в методичках, ужасном обслуживании и т.д.  Конкурсы с липовыми призами &ndash нормальное явление. Дважды сулили iPad в качестве приза в конкурсе и обманывали&hellipОтношение к целевой аудитории &ndash покупателям, и деловым партнерам &ndash история отдельная. Каждый день генеральные директоры говорят, цитирую, что родители - [censored] , партнеры - [censored] . Вот такое отношение у них к людям, которые приносят прибыль&hellipВообще весь бизнес &ndash сплошное надувательство. Никакого собственного производства, все игрушки из Китая. Никаких методистов и разработчиков нет априори. Один блеф и обман. Большую часть рабочего времени нужно нагло врать&hellipВообще жадность двух братьев-директоров просто поражает. Есть собственная столовая, но ни о каких бесплатных обедах для сотрудников, как логично следует предположить,  речи не идет. Так принято в нормальных компаниях, но «Вундеркинд» к категории нормальных компаний не относится. Предоставляется скидка 50 рублей, но только при условии, что берешь полный комплекс. А поскольку цены сильно завышены, то со скидкой обед стоит, как и в любом рестораны Москвы в обеденное время. Коллектив перестал ходить к ним в столовую, начался маразм с едва ли не насильственным принуждением обедать в этой столовой.  Антон Шатров, посещая застолья по поводу дня рождения сотрудников, уже который год обещает тортик на свой день рождения и опрокидывает.  И таких примеров &ndash вагон и маленькая тележка&hellipОдним словом, в этой компании вы не получите ни денег, ни профессионального роста, ни опыта, ничего&hellip<br />
Normal0falsefalsefalseRUX-NONE<w:LidThemeComplex [censored] >X-NONE</w:LidThemeComplex [censored] >MicrosoftInternetExplorer4Зарплата серая, задерживается на ,5-2 месяца. Возмущаться не стоит, это ничего не решит, все равно будете ждать зарплату как манну небесную&hellipУ сотрудников на руках нет ни трудовых договоров, ни должностных инструкций, полностью бесправное положение.Самый ужасный коллектив, который когда-либо видела &ndash адекватных, профессиональных и приятных в общении людей по пальцам одной руки можно пересчитать. Орать на коллег, материться в этой компании считается обычной манерой общения в офисе. Даже генеральные директоры матерятся через слово. Практически никто не может изъясняться на профессиональном языке, не знает даже терминологии своего профиля. Работать там не...
Просто Босс — портал с отзывами сотрудников и клиентов о компаниях и работодателях: здесь можно оставить своё мнение и сравнить разные точки зрения.
Авторские права на дизайн и материалы сайта принадлежат «Просто Босс». При перепечатке материалов обязательна прямая, незакрытая от индексации ссылка на https://prostoboss.com.
