2013-03-17 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
н-да, чем крупнее и раскрученнее компания, тем более жалкие аргументы на критику. господа, прекратите истерику, задумайтесбь – ПОЧЕМУ
2013-03-17 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
Приблуда Виктория Викторовна и Шнырь Иван Александрович – воплощение кадровой политики ПП «АС». Вика + Ваня это позор «АС».
2013-03-15 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
Настолько ужасного уровня организации рабочего процесса как в А-С не встречался нигде еще. Можно сидеть целыми днями выполнять якобы очень нужную работу, потом ее сведут на «нет» некомпитентные менеджеры и все по новой – наша песня хороша, начинай сначала. Из отсутствия средств на производство хотим получить высококачественный товар и высокую рентабельность, что весьма заманчиво смотрится на бумаге, но не в фактическом отчете. А в действительности холдинг еще держится пока на плаву благодаря финансированию из-за бугра и пока еще рентабельному свиноводству.
2013-03-14 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
Здесь в компании люди это не сотрудники, а рабочая сила! И отношение к ним такое же
2013-03-12 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
Если вынести сор из избы, в избе станет чище.
2013-03-06 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
Лично я, да. По моему мнению, молодые креативные сотрудницы, очень полезны для нашего сельского хозяйства. А опыт работы приходит со временем. К тому же, если надо, я вас всему научу лично. И зарплату можно неплохую получать. Вы уж поверьте мне. Старый конь борозды не испортит! Да и все равно, делаю я что хочу и никто меня не контролирует. Это же «Агросоюз»!
2013-03-06 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
А Вы по этим критериям сотрудников набираете? )))
2013-03-02 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
Если вы себя лично уважаете, то помолчите пожалуйста и не выносите сор из избы!!!!Включи мозги, прошу прощения их наверное у Вас НЕТ!!!!! Жаль……
2013-01-04 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous
Вот что я скажу вам всем паникёры!!! Работал, работаю, и буду работать в этой компании. Уходят от нас только тунеядцы и слабоки!!! И я рад что такие люди уходят!!! Идите туда………где не надо работать и за это вам будут платить т.е. на буржу!!!
2012-08-01 12:43:00
Автор отзыва: Anonymous
За: Колектив
Против: Ставят не реальные планы по продажам и в итоге по зарплате получается большой минус.При обещаных зарплатах после всех выщетов получается 2000 тыс.грн.Компания загибается на глазах.
В этой категории пока нет отзывов.
В этой категории пока нет отзывов.
2010-11-10 15:24:00
Автор отзыва: Anonymous
За: Проработала в Компании и в Корпорации, как в сельском хозяйствек, так и на запчастях. Хорошего то, что когда работодатели узнают, что я раюотала в А-С, то сразу начинают уважать. Компания дествительно хорошо раскручена. И з/п одно время была официальной.
Против: На руководящих должностях случайно попавшие люди - они разрушают старые наработки, а полезного и нового не привносят. Это конечно не все есть в А-С суппер профи, но их 5 %, наверное на них ещё покачто всё и держиться. Боже откуда берут тех неадекватных людей которых делают начальством, а потом из-за их некомпетентности сокращают, целыми отделами - логика в одном месте. Компания была бы номер
2009-08-14 03:27:00
Автор отзыва: Anonymous
За: продавцы
Против: Директора держатся за свое место еще как,получают действительно хорошо хотя сами грубые,тупые и необразованные в Нежине и Чернигове точно так.
2009-08-12 09:50:00
Автор отзыва: Anonymous
За: хороша школа
Против: Реальний Радянський Союз. Один із засновників захоплюється віртуальними свинарниками, так от, таке враження, що всі зароблені кошти витрачають на віртуальні свинарники, в тим хто ці гроші заробив дають копійки. Робочий день справді 10 год (нормальний) - з 8 ранку (в сезон с/г робіт може бути з 7.30)до 18.00 (в сезон - до останнього клієнта), без перерви на обід, тобто частину року працювати треба
2009-08-12 08:44:00
Автор отзыва: Anonymous
За: Хороша школа для тих хто хоче навчитись працювати в продажах (збут)
Против: Нехочуть платити навіть чесно зароблех коштів, заставляють працювати понад нормово. Постійний страх перед центральним офісом. Дніпропетровськ (ЦО) відноситься як до людей другого сорту. Постійне зомбування людей. Колектив-прохідний двір, люди міняться і міняють регулярно. Заробити може тут лише одна людина-директор. І то недовго-звільнять.
2009-08-11 17:47:00
Автор отзыва: Anonymous
За: Порядок, дисциплина, строгий режим, как во времена Советского Союза.
Против: Ставят нереальные планы, которые не подкреплены продукцией. Людей заставляют работать по 10 часов в день, без полноценных отпусков и больничных. С деньгами постоянно обещают, и мало что дают, пока директор не надеребанит себе побольше, работают за копейки. Сотрудников считают за быдло, ничего, придут новые... увольняют за любой взгляд налево. За измену "партии" готовы статью влепить...
2009-04-15 01:32:00
Автор отзыва: Anonymous
За: автоматизация
Против: Работаю в Черниговской области,компания так себе,бардак.Выдача зарплаты похожа на какой-то деребан между директорами.Планы дают не реальные,запчастей нет,продавать нечего,толковыхлюдей мало.