ООО "Лидер снек": ранние отзывы

Пошел только потому, что образование технологическое. Держит только зарплата и человеческое отношение. Работа интересная настолько, насколько может быть интересной работа на производстве – интересно первые несколько дней, пока освоишься. Потом – рутина. Спасает только общение с коллегами. Без этого вообще тоска была бы.

Работы завались. Семечки щелкать не приходиться. Поэтому смена протекает незаметно)))) еще из плюсов - до работы легко как добраться, так и уехать оттуда. Но в основном все нейтрально: зарплата средняя. условия сносные. коллектив – как и везде… но посредственной компанию я бы не назвал. Известная торговая марка + огромнейшие амбиции и нацеленность на результат = успех. Так что есть надежда на пакращення лично для меня, как одного из ее сотрудников.

Есть повод похвалить эту работу, и не один! В первую очередь хочу отметить атмосферу, созданную в рабочем коллективе. Здоровые трудовые отношения

Это моя первая работа. И я не против того, чтобы она была единственной. Здесь действительно очень приятно работать. Тебя окружают по-настоящему приятные люди. А это значит, что работа превращается из унылого процесса в удовольствие. А каждый месяц это удовольствие разбавляется еще и денежными бонусами, что приятно вдвойне.

За: Зарплату платят вовремя и стабильно. Сегодня это главное. Есть официальное оформление и соц. пакет. Совет новым сотрудникам (независимо от должности): начальством лучше держать дистанцию. Никакого панибратства, никакой надменности. Это на самом деле играет не на руку.

За: Да, косяки есть в любой организации в любой работе. Мне удалось проработать так долго потому, что я ставил свою планку требований для себя выше, чем от меня требовали. Сейчас я понимаю, что у нас народ сложный. Все хотят прийти, ничего не делать, и получать за это максимум, да ещё и руководство не должно искоса глянуть. а если замечание сделают… сразу хоть хавайся - тут же весь интернет про это узнает. Я считаю нужно начинать с себя. Хочешь чего-то достичь – прилагай усилия, а не ищи себе оправданий.

За: Робота як на мене дуже цікава. Серед колег зазвичай приємні та ерудовані люди. На протязі усього часу, що тут працюю ще не зіштовхувався з відвертою агресією керівництва, чи товаришів по цеху. Є люди не дуже балакучі, чи замкнені, але то на робочий процес аж ніяк не впливає.

Я работаю в компании больше года. Задержки в зарплате лично не наблюдал. Рабочее место хорошее, условия работы так же неплохие. По поводу оклада тоже не обманывали, как договаривались так и платят. Коллектив хороший, люди порядочные и честные. Если сам будешь честно относиться к работе, то и к тебе относится, будут хорошо.

Работаю региональным представителем в компании. Деньги платят на сколько наработаешь. Получается нормально. Начальство тоже можно скорее отнести к плюсам, чем к минусам. По голове не погладят, если план не выполнишь, но и без вины виноватым не сделают.

За: Очень нравиться в этой компании то, что она берет активное участие в общественной жизни страны. Занимается благотворительностью и т.д. Это очень КРУТО!!! Это придает сил и желание работать!

За: по нашим меркам – компания отличная. Зарплат достойная. есть стимул трудиться. Официальное оформление, коллектив слаженный, работается легко.

За: Меня лично привлек здесь карьерный рост. Компания быстро растет. Продукты ходовые. Семечки Хомка думаю, знают многие. Вижу смысл задержаться на пару лет точно. А там будет видно.

За: два года, что я здесь проработала, показали, что эта работа хорошая. Да, от фасовщицы не поднимешься в директоры, но и с голода не помрешь.

За: На мой взгляд, ситуация в Компании несколько иная. Я пришел в компанию потому что мне импонируют амбициозность руководства и цели, которые оно ставит перед собой и своей командой в целом. Компании, в которых я работал раньше были большими и системными. Известно, что в таких компаниях сложнее внедрять свои идеи. Потому, познакомившись ближе с руководством компании, увидев системный подход к принятию решений, глубокое понимание необходимости стратегического маркетинга, изучения рынка и потребителей, а также понимание ценности построения профессиональной команды, я и принял решение перейти в молодую, но перспективную компанию. В итоге, компания оправдала все мои ожидания. Работы действительно много, но она интересная и развивающая. Мне импонирует тот [censored] т, что руководство прислушивается к идеям сотрудников не зависимо от их должности. Каждый может обсудить свои идеи с руководством компании.

Изначально я пришел в компанию на должность руководителя отдела брендинговой продукции. Показав хорошие практические результаты своей работы, меня повысили в должности до директора по маркетингу. Приятно, что руководство заботится о своих сотрудниках и содействует повышению их квалификации. Видно, что директора хотят создать сильный профессиональный коллектив. У них есть серьезные амбиции – стать лидером рынка, и они понимают, что без команды этого не достичь.

За: На мой взгляд, ситуация в Компании несколько иная. Я пришел в компанию потому что мне импонируют амбициозность руководства и цели, которые оно ставит перед собой и своей командой в целом. Компании, в которых я работал раньше были большими и системными. Известно, что в таких компаниях сложнее внедрять свои идеи. Потому, познакомившись ближе с руководством компании, увидев системный подход к принятию решений, глубокое понимание необходимости стратегического маркетинга, изучения рынка и потребителей, а также понимание ценности построения профессиональной команды, я и принял решение перейти в молодую, но перспективную компанию. В итоге, компания оправдала все мои ожидания. Работы действительно много, но она интересная и развивающая. Мне импонирует тот [censored] т, что руководство...

За: Впахивать приходиться серьезно. Бывают смены когда просто валишься с ног. Хорошую мотивацию получаешь каждый месяц в виде з/п. большой плюс – это наш трудовой коллектив. Когда внутри отношения нормальные работается веселее.

За: Трудно попасть на работу из-за тестирования на входе, как по мне высокие требования.

За: Нравиться мощный командный дух внутри компании. не этот корпоративный бред, который так популярен во многих компаниях и корпорациях, а по-настоящему дружеские отношения в коллективе. Есть общая задача, одна большая цель, над достижением которой все работают. Процессы отлажены досконально, взаимодействие близко к идеальному. Каждый знает свою роль и функции. Еще нравиться, если возникает проблема или косяк (не без этого) все не кидаются искать крайнего, а решают эту проблему. С виноватого спросить можно всегда, а вот потраченное время уже не вернуть. Правильно расставлены приоритеты – мне это нравиться. Немногословен

За: Нравиться мощный командный дух внутри компании. не этот корпоративный бред, который так популярен во многих компаниях и корпорациях, а по-настоящему дружеские отношения в коллективе. Есть общая задача, одна большая цель, над достижением которой все работают. Процессы отлажены досконально, взаимодействие близко к идеальному. Каждый знает свою роль и функции. Еще нравиться, если возникает проблема или косяк (не без этого) все не кидаются искать крайнего, а решают эту проблему. С виноватого спросить можно всегда, а вот потраченное время уже не вернуть. Правильно расставлены приоритеты – мне это нравиться. Немногословен