тест Хостпро
Средняя оценка «Lohika Systems» на «Просто Босс» — 3,0 из 5. Всего 10 отзывов сотрудников и клиентов: 0 положительных, 10 нейтральных и 0 отрицательных. Отрицательных — 0%, положительных — 0%.
В нейтральном отзыве пишут: «Менеджмент чтото не поделил с арендодателем во Львове и ето им вылезло при переезде…». Это выдержки из последних развёрнутых отзывов, полные тексты — на этой странице.
Форма находится внизу этой страницы: выберите оценку — отрицательный, положительный или нейтральный отзыв, — опишите свой опыт работы или обращения в «Lohika Systems» и при желании приложите доказательства (документы, переписку, фото). Регистрация не нужна: достаточно указать почту, она не публикуется. Отзыв публикуется сразу, а модератор проверяет его позже. Персональные данные других людей, рекламу и оскорбления мы удаляем.
тест Хостпро
Менеджмент чтото не поделил с арендодателем во Львове и ето им вылезло при переезде :
dou.ua/forums/topic/5937
http://dou.ua/lenta/news/lvovskij-ofis-kompanii-lohika-systems-zablokirovan
Не гребуют обманом а то и откровенным [censored] м.
Не гребуют обманом а то и откровенным [censored] м.
Самая новая информация в комментах к :
http://dou.ua/lenta/interviews/eduard-glushenko-lohika-systems/?from=sb_mostcomm
Самая новая информация в комментах к :
http://dou.ua/lenta/interviews/eduard-glushenko-lohika-systems/?from=sb_mostcomm
Отстойный бодишоп с очень хитро [censored] м менеджментом.
Заманивают какбы на прикольные проекты а на самом деле на багфиксинг.
В Одессе вывели кучу людей с HP проектов на бенч чтобы взять новые проекти а они не пришли и люди сидят без работы,
из за етого проишествия всем работникам урезали ЗП на 5% для компенсации дурости менеджмента.Из за проблем с менеджментом во Львове уже два тима от них ушли(одни из них сейчас Limelight networks).
Были случаи когда приходит новый человек а они не стесняются врать ему прямо в лицо рассказывая на каком мегаприкольный проект его берут даже если реально его брали на какойто отстойный багфиксинг.Кроме того менеджмент не умеет прогнозировать финансовые расходы на конкретный момент времени, потому даже отпускные насчитывают каждый месяц а не когда человек реально выходит в отпуск.
Но зато очень серйозно занимаются промывкой мозгов своим работникам и...
В Одессе вывели кучу людей с HP проектов на бенч чтобы взять новые проекти а они не пришли и люди сидят без работы,
из за етого проишествия всем работникам урезали ЗП на 5% для компенсации дурости менеджмента.Из за проблем с менеджментом во Львове уже два тима от них ушли(одни из них сейчас Limelight networks).
Были случаи когда приходит новый человек а они не стесняются врать ему прямо в лицо рассказывая на каком мегаприкольный проект его берут даже если реально его брали на какойто отстойный багфиксинг.Кроме того менеджмент не умеет прогнозировать финансовые расходы на конкретный момент времени, потому даже отпускные насчитывают каждый месяц а не когда человек реально выходит в отпуск.
Но зато очень серйозно занимаются промывкой мозгов своим работникам и...