Средняя оценка «Кюне и Нагель» на «Просто Босс» — 3,0 из 5. Всего 14 отзывов сотрудников и клиентов: 2 положительных, 10 нейтральных и 2 отрицательных. Отрицательных — 14%, положительных — 14%.
Что пишут сотрудники и клиенты о компании «Кюне и Нагель»?
В отрицательном отзыве пишут: «За: Вовремя платят заплату. Все официальное на 100% + медицинская страховка (75% оплачивается компанией). Против: 1. Отсутствует в нормальном понимании юридический отдел. 2…». В положительном отзыве пишут: «За: Киев. Чайка. Стабильная компания, лидер на рынке логистических услуг. Зарплата средняя, большой плюс что вся белая, мед. страховка, бонус выплачивают каждый год (работаю с…». В нейтральном отзыве пишут: «За: Корпоративный транспорт, 50% оплата питания, стабильная зарплата. Против: То, что я здесь прочитал полностью соответствует компании в которой работаю я Кюне Нагель, но дело в…». Это выдержки из последних развёрнутых отзывов, полные тексты — на этой странице.
Как оставить отзыв о компании «Кюне и Нагель»?
Форма находится внизу этой страницы: выберите оценку — отрицательный, положительный или нейтральный отзыв, — опишите свой опыт работы или обращения в «Кюне и Нагель» и при желании приложите доказательства (документы, переписку, фото). Регистрация не нужна: достаточно указать почту, она не публикуется. Отзыв публикуется сразу, а модератор проверяет его позже. Персональные данные других людей, рекламу и оскорбления мы удаляем.
За: Киев. Чайка. Стабильная компания, лидер на рынке логистических услуг. Зарплата средняя, большой плюс что вся белая, мед. страховка, бонус выплачивают каждый год (работаю с 2010 года). Очень дружный коллектив, ребята все друг за друга. Руководство на своем месте. Горжусь, что работаю в такой компании. Конечно на рынке есть предложения более высокого уровня и с лучшим соцобеспечением, кто Вам мешает найти работу в такой компании, зачем поливать грязью работодателя, который кокое-то время давал Вам работу, причем не самую плохую.
Против: -------
За: - стабильна компания
- официальное трудоустройство
- "белая" зарплата без задержки иногда и раньше
- карьерный рост и возможность работы в другой стране (Австрия, ОАЭ.....)
- соцпакет (мед страховка, моб телефон, доп дни отпуска от компании в этом году их было 3)
- профессиональное и лояльное руководство
- постоянные тренинги
За: Вовремя платят заплату.
Все официальное на 100% + медицинская страховка (75% оплачивается компанией).
Против: 1. Отсутствует в нормальном понимании юридический отдел.
2. Отдел кадров самое худшее, что есть в этой компании уровень совка. Куча понтов и "села".
3. Развития нет.
4. У Генерального директора перманентные маразмы и поиск врагов через раз.
5. Коллектив, когда-то самой крутой ТЭК разбегается.
6. После ухода Деминой и Бруно - на складах бардак.
7. Финансовый отдел - моральные уроды в угоду корпоративным правилам.
8. Отсутствует свобода для творчества, только узкая специализация внутри департамента.
9. Инициатива не приветствуется.
10. В автоотделе два царька с коронами, один старый, другой молодой (но дурак по-жизни...)
11. Морской отдел, Авиа отдел, Отдел дистрибуции - где хоть как-то можно жить и работать.
Под красивой оберткой - просроченный товар.
За: Вовремя платят заплату.
Все официальное на 100% + медицинская страховка (75% оплачивается компанией).
Против: 1. Отсутствует в нормальном понимании юридический отдел.
2. Отдел кадров самое худшее, что есть в этой компании уровень совка. Куча понтов и "села".
3. Развития нет.
4. У Генерального директора перманентные маразмы и поиск врагов через раз.
5. Коллектив, когда-то самой крутой ТЭК разбегается.
6. После ухода Деминой и Бруно - на складах бардак.
7. Финансовый отдел - моральные уроды в угоду корпоративным правилам.
8. Отсутствует свобода для творчества, только узкая специализация внутри департамента.
9. Инициатива не приветствуется.
10. В автоотделе два царька с коронами, один старый, другой молодой (но дурак по-жизни...)
11. Морской отдел, Авиа отдел, Отдел дистрибуции - где...
За: Нечего хорошево сказать не могу!!!!!!! Нет подходящих слов для культурного выражения!!!!!!! Отсойная компани!!
Против: Начальство просто нелюди,к подчененным относятся как к быдлоте,затыкают дыки Менеджер Фоменко Юра вобще гнида РЫЖАЯ и ФАШИСТ таких вешать за яйца нада,Люди кто хочет туда на роботу три раза подумайте оно вам надо!!!!!!!!!
За: Корпоративный транспорт, 50% оплата питания, стабильная зарплата.
Против: То, что я здесь прочитал полностью соответствует компании в которой работаю я Кюне Нагель, но дело в том, что мой склад расположен в Московской области, деревня Шолохово.Менеджмент полностью отсутствует, скотское обращение с сотрудниками в норме правил. Кому не нравиться работать за ворота идите, такой закон у начальников. На 22 тысячи идет одно быдло работать, на складе работают одни алкаши и
За: Как для Харькова работу компании можно оценить на 4 с натяжкой. В городе в этой сфере не много компаний дотягивающих даже до такого уровня 4-.
Против: ОБЪЕКТИВНО!!!! Летом пришел новый нач.склада, после изучения обстановки на объекте обещал улучшения, получилось с точностью до наоборот. Работать стали больше, ЗП меньше. Хотя сам выбил себе новую служебную машину. Проиграл тендер на обслуживание нашего клиента-партнера ФМУ неизвестной компании. Теперь нас летом закрывают. Обещают найти нового клиента, но этому никто не верит! Остается надеяться
За: Добрый день,За 4 года работы в компании могу дать следующую оценку. Итак из положительных моментов могу выделить:1. Стабильность и своевременную выплату зарплаты2. Соц.пакет в виде медицинского страхования (25% стоимости которого сотрудник оплачивает самостоятельно)3. Комфортное рабочее место (исключительно для офисных сотрудников)Пожалуй больше ничего положительного и вспомнить!
Против: Из негативных сторон могу выделить следующие:1. Локация компании и всех офисов за чертой города, и полное отсутствие инфраструктуры2. Полная демотивация (отсутствие поощрений, персмотра окладов, развитие сотрудников). Точнене это все есть, но только для избранных людей, у которых "особые" отношения с руководством.3. Не владение иностранным языком (особенно сотрудками занимающими
За: Цитата на рабочем сайте компании: "Быть сотрудником компании «Кюне и Нагель» - значит быть участником сильной профессиональной команды и непрерывно развиваться вместе с компанией."Я думаю, что случайные ошибки компании - в ошибочно принятых случайных людях, в доверии к ним, к тем людям, которые не ценят основные рабочие ориентиры и возможности, которые предоставляет компания на рынке труда. К
Против: +++
За: Здесь много негативных отзывов. Почитала, улыбаюсь. Конструктива мало, обид много. Это не критика, это просто поливание грязью.Конкретика:Хорошее место для старта (как было у меня).Видишь и понимаешь, как это работать в корпорации.Белая зарплата, официальное оформление, соцпакет (страховка, бассейн, массаж и т.д. - каждый выбирает, что хочет), обучение персонала (тренинги, курс,
Против: За Киевом, лично мне было неудобно добираться. НО есть развозка от/к метро. Хотя я объективно понимаю, что склад в городе - очень невыгодно.Основная проблема - среднестатистические сотрудники. "Село і люди". Суржик, слова "тудой" и "сюдой" считаются правильными. Большинство читает только письма на работе, а пишет с ошибками.Люди не проявляют инициативу, делают только то, "шо сказали",
За: Кое-какая стабильность, средний уровень ЗПСледующий пост ошибочный, я говорил только про Харьковский филлиал
Против: 1. Скотское отношение2. Множество неисполняемых обещаний3. Сегодняшнее руководство пафосные самодуры, совершенно непрофессиональны, попавшие на должности таких же далбодятлов с вершины кучи дерьма4. В общем компания с мировым именем по Украински, т.е. контора"я начальник- ты дурак"5. Без умелого, шершавого язычка, можно поработать пока не пощасливиться найти нормальное место
Просто Босс — портал с отзывами сотрудников и клиентов о компаниях и работодателях: здесь можно оставить своё мнение и сравнить разные точки зрения.
Авторские права на дизайн и материалы сайта принадлежат «Просто Босс». При перепечатке материалов обязательна прямая, незакрытая от индексации ссылка на https://prostoboss.com.
