Наследник "Квазар-Микро", офисы в Запорожье, Харькове, Киеве, Одессе. Не знаю как обстоят дела в других городах, но в Одессе – реально шарашкина контора! Из работников высасывают все до последнего, тренингов или каких-либо обучающих программ нет. Единственный плюс – курсы английского два раза в неделю и бесплатное кофе/чай. Офис без централизованого отопления – только недавно поставили кондишены – и за то спасибо. Зимой включаются камины, но они как-то не сильно спасают. С зарплатой абсолютно непонятно когда ее получишь – надеешься на один день, могут задержать на 2-3 дня, а то и на неделю. Политика ведется "побольше молодняка и студентов, которых можно эксплутаровать по-полной, а людей с опытом и знаниями лучше раздать фирмам, которые готовы адекватно платить". В эту фирму можно прийти разве что на старт, а потом пойти куда-то дальше, где ценят своих работников.
Наследник "Квазар-Микро", офисы в Запорожье, Харькове, Киеве, Одессе. Не знаю как обстоят дела в других городах, но в Одессе – реально шарашкина контора! Из работников высасывают все до последнего, тренингов или каких-либо обучающих программ нет. Единственный плюс – курсы английского два раза в неделю и бесплатное кофе/чай. Офис без централизованого отопления – только недавно поставили кондишены – и за то спасибо. Зимой включаются камины, но они как-то не сильно спасают. С зарплатой абсолютно непонятно когда ее получишь – надеешься на один день, могут задержать на 2-3 дня, а то и на неделю. Политика ведется "побольше молодняка и студентов, которых можно эксплутаровать по-полной, а людей с опытом и знаниями лучше раздать фирмам, которые готовы адекватно...
Просто Босс — портал с отзывами сотрудников и клиентов о компаниях и работодателях: здесь можно оставить своё мнение и сравнить разные точки зрения.
Авторские права на дизайн и материалы сайта принадлежат «Просто Босс». При перепечатке материалов обязательна прямая, незакрытая от индексации ссылка на https://prostoboss.com.