МЕТИНВЕСТ отзывы сотрудников и клиентов

Отрасль
Другое
Город
Донецк


2012-12-28 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Юротдел Азовстали говорит – «то, что твориться на проходных абсолютно не законно, но против машины не попрешь».
Ильича ранее покупал марлевые повязки, сделанные по ГОСТУ в Днепропетровске по 1,20 грн., но пришел метинвест и теперь покупают Китайские по 8,50 грн. Рабочие, включая начальников цехов, жалуются, люди из дому носят себе марлевые повязки, но всё бестолку.
ахметов заявляет, что Ильича убыточный завод, но новый гендиректор уже дал указание переодеть пару цехов в новую спецовку, французскую, требующую специального обслуживания (химчистка раз в месяц в Киеве), которая Харцизскому трубному обходится в 4 млн. грн. в месяц на 2500 чел. (для Ильича это будет примерно так же).
Метинвест уже перекрестили в Мариуполе в Смертинвест.
Беспередел, неуважение...

Читать весь отзыв...

2012-10-12 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

бандитские правила заключения договоров изначально настроены на кидалово. в договоре : решение споров в третейском суде который принадлежит ахметову. Выполнили работы на севгоке, цгоке, качественно без претензий, подписали акты выполненных работ, деньги не платят уже больше чем полгода и сказали что не заплатят. Идите жалуйтесь в тритейский суд. По такой схеме перекидали все строительные компании Украины. Беспредел полный. Метинвест зарекомендовал себя как недобросовестный партнер. Мой совет держитесь от них подальше и не идите у них на поводу. Метинвест открыто обманывает. И политика данной организации направлена на обман подрядчика, поставщика. Я знаком с одним из руководителей горнорудного дивизиона. Он мне сказал по секрету что на Метинвесте существует годовой показатель обманутых...

Читать весь отзыв...

2012-09-20 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

По-видимому, внешне компания выглядит очень солидно, но за стеной менеджеров и других офисных работников царит мрак и беспредел. Бесконечные коррупционные схемы вроде «выведения цеха в аутсоурсинг», беспощадное и, в большинстве, необоснованное сокращение производственного персонала на фоне раздутия штата менеджеров, «оптимизация персонала» – урезание и сокращение фонда зар. платы с одновременным созданием нескольких директорских должностей с окладами в 10-20 раз превышающими оклады производственников. Явная некомпетентность некоторых вышеупомянутых директоров. Внедрение западных стандартов по охране труда, оплате труда приводит к обрастанию производства бумагами, в итоге все делается формально и приводит к неучастию руководителей в производственном процессе. Жестокая экономия ресурсов, даже самых необходимых. Коррупционные схемы в закупках и сбыте.
Промывание мозга по поводу успешности и светлого будущего при помощи газет и производственных собраний. Политическая агитация на производстве. Нет капиталовложений в развитие производства, более-менее значительные средства выделяются только на аварийное «латание дыр». Администрация легко подминает профсоюз. Сокрытие от персонала реальных объемов продаж и прибыли.
Создается впечатление, что руководство компании имеет целью получить максимальную мгновенную прибыль от предприятия, не вкладывая средств и не думая о будущем. Множество решений, важных для производства, принимаются из расчета личной выгоды представителей коррумпированных структур.
Если у Вас не имеются влиятельные лица в компании, не советую пытаться строить там карьеру, имею личный опыт
Хорошо, если я ошибаюсь относительно всей компании «Метинвест», но в Комсомольском Рудоуправлении Донецкой области лично наблюдал все вышеперечисленное после входа предприятия в состав «Метинвест».
Надеюсь, информация будет кому-либо полезна. Удачи!
Вы это как у меня с языка сняли, сначала даже подумал что подслушали мой разговор с одним уважаемым челом и вылажили в прямой эфир, но Комсомольское рудоуправление не моя тема.

По-видимому, внешне компания выглядит очень солидно, но за стеной менеджеров и других офисных работников царит мрак и беспредел. Бесконечные коррупционные схемы вроде «выведения цеха в аутсоурсинг», беспощадное и, в большинстве, необоснованное сокращение производственного персонала на фоне раздутия штата менеджеров, «оптимизация персонала» – урезание и сокращение фонда зар. платы с одновременным созданием нескольких директорских должностей с окладами в 10-20 раз превышающими оклады производственников. Явная некомпетентность некоторых вышеупомянутых директоров. Внедрение западных стандартов по охране труда, оплате труда приводит к обрастанию производства бумагами, в итоге все делается формально и приводит к неучастию руководителей в...

Читать весь отзыв...

2012-09-16 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Ребята,гость от 08.07.12 прав на все 100%.Работаю на Азовстали-какой это на хрен лидер???!!! Руководство такое вытоверяет-сокрашенеи повально.и все это на фоне какой то мишуры в газетах,стендах,собраний,где мозги полазкают-маразм полный.

2012-08-06 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Меня все УСТРАИВАЕТна даный МОМЕНТ! НО С БАБЛОМ В КАРМАНЕ Я БЫ СЕБЯ НА МНОГО ЛУТШЕ ЧУСТВОВАЛ! че ДЕЛАТЬ? А так они лутшие!!! МОЛОДЦЫ! МНЕ НРАВЯТСЯ! даже больше!

2012-08-06 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Меня все УСТРАИВАЕТна даный МОМЕНТ! НО С БАБЛОМ В КАРМАНЕ Я БЫ СЕБЯ НА МНОГО ЛУТШЕ ЧУСТВОВАЛ! че ДЕЛАТЬ? А так они лутшие!!! МОЛОДЦЫ! МНЕ НРАВЯТСЯ! даже больше!

2012-08-03 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

И это ещё не конец. Всё будет намного хуже. Уже переводят на оклады-зарплата упала. Приходится работать за двоих, а они решают как бы тебе не заплатить. С этим западом уже не знают какбы ободрать простого рабочего. Как работадателя никому не советую.

2012-07-18 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Не понимаю акционеров, их деньги уходят в никуда, отдачи никакой

2012-07-17 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Полностью согласен с Валентином.Я работаю не один год на ПАО ХТЗ,
предприятие МЕТИНВЕСТА, тоже самое нечего даже добавить.Полая Ж…..!!!

2012-06-08 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

По-видимому, внешне компания выглядит очень солидно, но за стеной менеджеров и других офисных работников царит мрак и беспредел. Бесконечные коррупционные схемы вроде «выведения цеха в аутсоурсинг», беспощадное и, в большинстве, необоснованное сокращение производственного персонала на фоне раздутия штата менеджеров, «оптимизация персонала» – урезание и сокращение фонда зар. платы с одновременным созданием нескольких директорских должностей с окладами в 10-20 раз превышающими оклады производственников. Явная некомпетентность некоторых вышеупомянутых директоров. Внедрение западных стандартов по охране труда, оплате труда приводит к обрастанию производства бумагами, в итоге все делается формально и приводит к неучастию руководителей в производственном процессе....

Читать весь отзыв...

2020-09-16 17:12:15
Автор отзыва: Метинвест-смц-Днепро

Неудивительно почему такая большая текучка рабочих кадров, так как обещаемая ими зарплата, по факту остаётся только обещаемой и очень сильно атличается от озученых цыфр,, короче врут они исправно, эксплуатируая доверчивых людей, пока те их не раскусят, не ведитесь, обходите эту компанию стороною, свои обязательства они точно невыполняют, очень непорядочный работодатель!!!!!

2020-09-03 10:35:09
Автор отзыва: Ценный сотрудник METINVEST

Запорожсталь. Запорожский Литейно-механический завод. Если ты собираешься работать на Запорожстали/ЗЛМЗ, то будь готов к долб****зму, пид***стии и шпионажу! Подробнее: 1).Надменное и слегка хамоватое поведение инспектора по ОхранеТруда на этапе вводного инструктажа перед собеседованием. Не исключена возможность первичного конфликта, если ты не привык молчать в ответ на грубость. 2).Если не имеешь "корочки" по специальности (записи в трудовой "здесь не котируются") - сразу 2 разряд и обучение (2.5 месяца) - З/П 5500 на руки, дальше (3 разряд) до 7000грн/мес. 3).Фото- и видеофиксация на мобильные телефоны твоей персоны со стороны от начальника участка до любого неравнодушного, включая инспекторов по ОТ в любой момент времени. Так же, на территории комбината всюду расставлены...

Читать весь отзыв...

2020-01-24 10:42:55
Автор отзыва: Инна Кравец

Пострадавшие подрядчики Метинвеста! Что будем делать? долги они возвращать не планируют. У кого есть идеи по коллективному иску? Инна Кравец info@tekmash.ua

2014-05-05 13:51:22
Автор отзыва: Anonymous

Я мастер поверхности стаж 17 лет после забастовки 04 27 14 подняли зарплату на 250 гр пидары чтобы вам тля глаза по выедала

2014-01-12 12:32:02
Автор отзыва: Anonymous

Против: работаю в Кривом Роге на ПАО СевГОК, работаю уже 5 лет. Меня очень огорчает политика и система работы компании МЕТИНВЕСТ!!! У меня складывается впечатление что всё построено на коррупции, кумовстве и пидарасии.... Что бы устроится на работу надо дать взятку в размере 5000 - 10000 грн. Хочешь хорошее место - надо лизнуть кому надо и будешь на хорошем месте... По набирали на должности начальников детей по 21 год. И потом мы спрашиваем почему мы так плохо работаем, почему склады пустые и нету инструмента и запчастей....

В этой категории пока нет отзывов.

2013-03-29 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Работаю на Метинвесте не так давно. Пришел на бывший ММЗ, когда его почти срезали под корень. Почти сразу предложили перевестись в 5С, но отказался, так как не хотел получить за забором от рабочих)))) За год работы 5С в цеху на стане 150 расширилось, зарплата упала. А сейчас ставят вопрос о замене профессии ребятам на горячей уборке – почти 19 лет существовала профессия, а теперь говорят, что ее нет в квалификационном справочнике, и нужно всех рассчитать, а затем принять по сниженным разрядам – у кого был 5й, будет 3й, у кого 3й – будет 2й или 1й. Это при том. что з/п у 2го разряда – 2500 грн, если тебе повезет, тебя не накажут на премию, плюс на горячей реально горят люди, а они еще ставят вопрос так, чтобы всем снизить разряды и убрать льготный стаж! Чтобы люди за...

Читать весь отзыв...

2013-03-28 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Выдави из себя раба, и тем самым заставишь власть делать свою грязную работу.

2013-03-25 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Создайте на своём официальном сайте некую страничук жалоб и предложений.
Можете услышать и узнать много чего интересного!!!

2013-03-23 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

кем вы собрались туда?

2013-03-19 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

из саита метинвест.
Компания «Краснодонуголь» стала первой угольной компанией Украины, которая прошла аудит Системы управления охраной труда компании (СУОТ) на соответствие международным стандартам в сфере промышленной безопасности и получила от компании Bureau Veritas сертификат OHSAS 18001:2007.Наличие гармонизированной с международными стандартами Системы управления охраной труда позволит «Краснодонуглю» существенно повысить эффективность мер по снижению производственного травматизма, обеспечить максимально возможную безопасность труда шахтеров.В январе-феврале 2008 года уровень производственного травматизма в компании снизился на 35,2%. При этом в 2007 году количество несчастных случаев на производстве по сравнению с 2006 годом уменьшилось на 33%.На охрану труда «Краснодонуглем»...

Читать весь отзыв...

2013-03-19 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

в краснодоне смертинвест придумал эту 5 с такая чуш,и аудит по поводу аудита я понял что руководитель будет решать какая будет у тебя зарплата,ну всем понятно как он решит,у нас например они заявляют о заботе за безопасность,но посылают работать без наряда а пишут в путёвке что надо,а если травмировался делай бытовую,так и живём.

2013-03-14 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

на акхз таже песня

2013-03-14 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Метинвест СевГОК уже почти год как не расплатились за поставленный товар . Думайте !!!!!!!

2013-03-09 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

везде хорошо где нету нас.одно радует спецовка красивая.

2013-03-03 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

В Кривом Роге та же песня, мы подрядчики, выполнили работу, уже год как не хотят с нами расчитаться. Сумма идет на миллионы гривень, а за нашей спиной коллективы субподрядчиков, это до тысячи человек без оплаты своего труда

Добавить отзыв Как получить деньги за отзыв

или загрузите доказательства

Перетащите файл сюда или Выберите, чтобы загрузить

Другие в этой отрасли

  • Просто Босс - это портал с отзывами сотрудников компаний о своих работодателях! Здесь можно оставить свое мнение, прокомментировать отзывы других сотрудников или рейтинги работодателей России и Украины.
  • Просто Босс - это честный сервис обмена мнениями о работодателях. Делайте выбор из более чем 50000 компаний в каталоге.
  • Авторские права на дизайн и материалы сайта принадлежат "Просто босс". При перепечатке авторских материалов обязательна прямая, незакрытая от индексации ссылка на http://prostoboss.com

Как получить деньги

  • Напишите правдивый отзыв
  • Оставьте свой email для получения компенсации
  • Получайте от компаний компенсацию за удаление негативных отзывов
  • Повышайте размер своих компенсаций, добавляя позитивные отзывы