ProstoBoss Отзывы - Первый сайт отзывов о работодателях, который вам платит
207 авторов отзывов на нашем сайте уже получили 385 200 рублей в качестве компансации от компаний.
Вы можете быть в их числе, для этого:
- Напишите правдивый отзыв
- Оставьте свой email для получения компенсации
- Получайте от компаний компенсацию за удаление негативных отзывов
- Повышайте размер своих компенсаций, добавляя позитивные отзывы
- Просто Босс - это портал с отзывами сотрудников компаний о своих работодателях! Здесь можно оставить свое мнение, прокомментировать отзывы других сотрудников или рейтинги работодателей России и Украины.
- Просто Босс - это честный сервис обмена мнениями о работодателях. Делайте выбор из более чем 50000 компаний в каталоге.
- Авторские права на дизайн и материалы сайта принадлежат "Просто босс". При перепечатке авторских материалов обязательна прямая, незакрытая от индексации ссылка на http://prostoboss.com
Ладо Охотников
2025-09-24 10:06:45
Автор отзыва: Алена Рябова
Я пришла в его благотворительный проект почти случайно, но осталась, потому что здесь работа ощущается осмысленной. Понимаю, что звучит не очень понятно для тех, кто не в теме, но большинство благотворительных проектов больше говорят, а не делают, к сожалению… А Ладо Охотников не только умеет объяснить, что каждая мелочь имеет значение: один браслет, один собранный заказ — это чья-то еда, чья-то школа, чья-то надежда, но и помогает этим людям создать себе источник дохода и после ухода благотворительных организаций. А ведь именно это самое нужное, на самом то деле!!! Поэтому работая рядом с ним и понимаешь, что бизнес может быть человеческим. И это редкость.
ГК Инсити
2025-09-24 08:26:07
Автор отзыва: Arkadis
Отличная компания. Если вкладываешься, то и зарабатываешь нормально. В общем, если и работать с недвижкой в Краснодаре, то с застройщиком ИНСИТИ.
СкиллСтафф - Аренда IT специалистов по модели аутстаффинга
2025-09-24 05:42:19
Автор отзыва: Ксения Ч
Клиенты приходят серьезные, а документы и оплата полностью прозрачны. Удобно работать, когда все заранее понятно.
Текстиль-Контакт
2025-09-24 05:13:18
Автор отзыва: wecawij
Для костюма на вихід замовила сатин, хотіла глибокий блиск і м’яку текстуру. Тканина приємна, шви лягають рівно, блиск не агресивний. Фарбування стійке — після першого прання не було розмивання. Упаковка акуратна, трек стабільно оновлювався. Загалом — задоволена покупкою. До речі, на сайті є рекомендації по композиції костюма, я ними скористалась — це зекономило час.
Барс-Витязь
Разное
Спортивная организация Барс-Витязь. Клуб единоборств «Барс-Витязь» практикует направление спортивного дзюдо и самбо. При этом учеников знакомят и с классическими приемами боевого дзюдо и самбо, которое не используется на соревнованиях, но может пригодиться для самообороны. В клубе тренируются мальчики и девочки от 6 лет и старше.
Код Автоматизации
IT услуги
IT-компания "Код Автоматизации" занимается разработкой многостраничных (корпоративных) сайтов, интернет-магазинов и SEO-продвижением. Также компания занимается рекламой в Яндекс Директ.
ЦРШ “Код Успеха”
Образование, тренинги
Россия, Ульяновск
Центр развития школьников "Код Успеха" — это современное образовательное пространство, где каждый ребенок получает возможности для всестороннего развития. Мы уверены, что успех зависит не от врожденных способностей, а от стремления к постоянному обучению и совершенствованию. В нашем центре создаются условия для формирования установки на личностный и академический рост совместно с родителями и педагогами. Основные направления работы — олимпиадная и занимательная математика, программирование, включая Scratch и олимпиадное программирование. Мы активно готовим учеников к олимпиадам, поддерживаем их участие и даем персональные рекомендации для раскрытия индивидуального потенциала. Регулярные соревнования и учебные события помогают формировать волевые качества, умение работать в стрессовых...
Читать все описание...
PC-Outsourcer
Разное
Компания PC-Outsourcer предлагает аутсорсинг ИТ – услугу, позволяющую быстро усилить команду собственных специалистов или полностью заменить штатный IT-отдел. Привлечение «внешних» работников освобождает время, другие ресурсы на решение основных бизнес-задач при сохранении надежности, стабильности работы ИТ-инфраструктуры. Переход на аутсорсинг выгоднее договоров на периодическое обслуживание компьютеров.