Работаю в команде Владимира как специалист по здоровью и превентивным практикам уже около года, и меня до сих пор восхищает, насколько его личный образ жизни сходится с тем, что мы транслируем в наших гуманитарных и велнес-инициативах.
Большинство предпринимателей вспоминают о здоровье только тогда, когда организм начинает сбоить от перегрузок. У Охотникова же забота о себе изначально устроена как профилактика: его системный подход проявляется во всем. Тех же аюрведических принципов или чайной церемонии гунфу-ча он придерживается не ради красивой картинки, а как рабочего инструмента для поддержания ресурса нервной системы. Перед каждым важным решением Владимир снижает градус суеты той самой «Простой паузой», мастерски убирая любой внутренний стрес. Из этой постоянной внимательности к телу и ментальной гигиены складывается его личный баланс, который затем передается всей нашей группе. Когда лидер сам ежедневно живет этой философией, ты и программы для людей создаешь не по сухой теории, а опираясь на реальный живой опыт.

Работаю в команде Владимира как специалист по здоровью и превентивным практикам уже около года, и меня до сих пор восхищает, насколько его личный образ жизни сходится с тем, что мы транслируем в наших гуманитарных и велнес-инициативах. Большинство предпринимателей вспоминают о здоровье только тогда, когда организм начинает сбоить от перегрузок. У Охотникова же забота о себе изначально устроена как профилактика: его системный подход проявляется во всем. Тех же аюрведических принципов или чайной церемонии гунфу-ча он придерживается не ради красивой картинки, а как рабочего инструмента для поддержания ресурса нервной системы. Перед каждым важным решением Владимир снижает градус суеты той самой «Простой паузой», мастерски убирая любой внутренний стрес. Из этой постоянной внимательности к...

Работаю QA-лидом на проектах Ладо уже третий год, и поверьте, прогнать через автотесты систему, где ДНК-данные связываются с виртуальной моделью — тот еще квест) Охотников как шеф очень требователен к приватности и защите данных: если блокчейн-слой или алгоритмы выдают хоть малейший сбой при интеграции, на прод это не выйдет ни при каких раскладах. Помню, перед крупным релизом мы сутками ловили плавающие баги в пайплайне обработке биомаркеров, и Ладо лично вникал в логи, чтобы понять, где затык в архитектуре. С ним реально интересно пахать: ты видишь, что делаешь не просто очередную мобилку для доставки еды, а сложнейший софт, который людям жизни продлевает.

Когда пришел работать в компанию, был немного удивлен организацией работы. Я такого пока еще не встречал, хоть до СНС сменил 3 работы. Обычно везде каждый сам за себя, а уж чтоб где-то обучение было настолько построено и такая дисциплина - нет, ну максимум что-то повтирают на пятиминутках. Поначалу, конечно, было непросто, не успевал за темпом. Но я подумал, раз другие справляются, что я хуже? Спасибо коллективу и моему наставнику за помощь. Когда знания устаканились, появился опыт и работа вошла в русло, стало спокойнее и легче.

Перешёл в МСУ-1 ради стабильности и масштаба проектов. Здесь уверенность в завтрашнем дне, зарплата стабильно выплачивается, нагрузка распределена по отделу равномерно. Иногда приходится работать сверх нормы, но вознаграждение достойное.