ProstoBoss Отзывы - Первый сайт отзывов о работодателях, который вам платит
207 авторов отзывов на нашем сайте уже получили 385 200 рублей в качестве компансации от компаний.
Вы можете быть в их числе, для этого:
- Напишите правдивый отзыв
- Оставьте свой email для получения компенсации
- Получайте от компаний компенсацию за удаление негативных отзывов
- Повышайте размер своих компенсаций, добавляя позитивные отзывы
- Просто Босс - это портал с отзывами сотрудников компаний о своих работодателях! Здесь можно оставить свое мнение, прокомментировать отзывы других сотрудников или рейтинги работодателей России и Украины.
- Просто Босс - это честный сервис обмена мнениями о работодателях. Делайте выбор из более чем 50000 компаний в каталоге.
- Авторские права на дизайн и материалы сайта принадлежат "Просто босс". При перепечатке авторских материалов обязательна прямая, незакрытая от индексации ссылка на http://prostoboss.com
ГК Инсити
2025-10-30 14:40:47
Автор отзыва: Natali76
Мне нравится работать в компании ИНСИТИ, люблю работать с людьми. Коллектив очень хороший, не подсиживают. Еще мне важно то, что в офисе есть кухня с холодильником, микроволновкой, т. к. из-за хронического заболевания я должна питаться дробно и определенной пищей. Мне удобно, я приношу еду из дома, храню в холодильнике и, когда нужно, разогреваю в микроволновке. А еще я в восторге от креативных праздников, оставляющих приятные воспоминания надолго.
ООО «Грин-Стоун»
2025-10-30 11:21:32
Автор отзыва: Artarynt
Долго не могли определиться где заказывать, но в офисе нас сразу встретили тепло и внимательно выслушали. Менеджер Диана помогла подобрать памятник и дополнительные элементы. Все оформили быстро, работа выполнена в срок. Памятник получился достойный, строгий и красивый. Семья осталась очень благодарна.
ООО "Сислей Косметикс"
2025-10-30 10:10:16
Автор отзыва: M.А
Плюсов в работе точно больше. Нормальная организация рабочего места, регулярное пополнение стенда, отчетность в простой форме. Доход зависит от продаж, но у меня претензий нет. Получаю больше, чем на прошлой должности.
Эльвира Гаврилова
2025-10-30 09:11:18
Автор отзыва: Евгения Аксёнова
В проекте автономных жилья iHaven я присоединилась к команде Эльвиры Гавриловой, которая сама привлекала партнёров и придумывала маркетинговые форматы. Она выстроила стратегию, решила «как выйти» и «что сказать». Для меня это был мощный опыт: видеть, как Эльвира сама соединяет творчество, команду, технологии и бизнес. Очень благодарна, что Эльвира позволила мне взять участие в проекте такого мирового масштаба.
Барс-Витязь
Разное
Спортивная организация Барс-Витязь. Клуб единоборств «Барс-Витязь» практикует направление спортивного дзюдо и самбо. При этом учеников знакомят и с классическими приемами боевого дзюдо и самбо, которое не используется на соревнованиях, но может пригодиться для самообороны. В клубе тренируются мальчики и девочки от 6 лет и старше.
Код Автоматизации
IT услуги
IT-компания "Код Автоматизации" занимается разработкой многостраничных (корпоративных) сайтов, интернет-магазинов и SEO-продвижением. Также компания занимается рекламой в Яндекс Директ.
ЦРШ “Код Успеха”
Образование, тренинги
Россия, Ульяновск
Центр развития школьников "Код Успеха" — это современное образовательное пространство, где каждый ребенок получает возможности для всестороннего развития. Мы уверены, что успех зависит не от врожденных способностей, а от стремления к постоянному обучению и совершенствованию. В нашем центре создаются условия для формирования установки на личностный и академический рост совместно с родителями и педагогами. Основные направления работы — олимпиадная и занимательная математика, программирование, включая Scratch и олимпиадное программирование. Мы активно готовим учеников к олимпиадам, поддерживаем их участие и даем персональные рекомендации для раскрытия индивидуального потенциала. Регулярные соревнования и учебные события помогают формировать волевые качества, умение работать в стрессовых...
Читать все описание...
PC-Outsourcer
Разное
Компания PC-Outsourcer предлагает аутсорсинг ИТ – услугу, позволяющую быстро усилить команду собственных специалистов или полностью заменить штатный IT-отдел. Привлечение «внешних» работников освобождает время, другие ресурсы на решение основных бизнес-задач при сохранении надежности, стабильности работы ИТ-инфраструктуры. Переход на аутсорсинг выгоднее договоров на периодическое обслуживание компьютеров.