Собаки лают, караван идет.<br />СССР заявления – жалобы без подписи, то есть анонимки не рассматривались. К сожалению, интернет расширил возможности для морально–ущербных и психически–нездоровых людей, занимающихся подобными мерзостями.<br />Вступать в полемику с ними, глупо, но полностью проигнорировать опубликованный пасквиль было бы неправильно. Поэтому, данная статья предназначена для единомышленников и для всех, кто нас знает. Статистика показывает, что из трёхсот–четырёхсот посетителей–заказчиков в год, примерно три–четыре человека чем–либо недовольны, это 1 %! Можно ли этот показатель удерживать на данном уровне, а главное как? Можно, но для этого нужно и необходимо применять непопулярные, иногда жесткие (не путать с жестокими), но обоснованные методы работы с персоналом, а профессионально непригодных увольнять. Может ли человек не умеющий работать, не имеющий квалификации и не желающий её приобрести давать оценку действиям руководителя, не видя всей картины в целом? Можно ли нравиться всем людям? Нет, невозможно и… не нужно! В глазах подчиненного, руководитель выплачивающий мало – жадный, много – дурак, а «нормально» – представление у каждого свое.<br />Только с сочувствием можно относиться к людям, которые бедны духовно, ибо материально, как следствие они также бедны…<br />Человек работающий, имеющий постоянное дело, никогда не найдет времени для написания кляузы и клеветы, потому что он занят ДЕЛОМ!<br />Спасибо Вам, недоброжелатели, что Вы есть, что Вы помните о нас, без Вас было бы скучно и однообразно… хорошо! Ваши кляузы, подтверждение того, что мы делаем все правильно и не оставляем Вас равнодушными к нашей деятельности! Мы не доллары, что бы нравиться всем… Мы будем и дальше работать, а Вы…<br />Собаки лают, караван идет.<br />И будет идти.
Собаки лают, караван идет.<br />СССР заявления – жалобы без подписи, то есть анонимки не рассматривались. К сожалению, интернет расширил возможности для морально–ущербных и психически–нездоровых людей, занимающихся подобными мерзостями.<br />Вступать в полемику с ними, глупо, но полностью проигнорировать опубликованный пасквиль было бы неправильно. Поэтому, данная статья предназначена для единомышленников и для всех, кто нас знает. Статистика показывает, что из трёхсот–четырёхсот посетителей–заказчиков в год, примерно три–четыре человека чем–либо недовольны, это 1 %! Можно ли этот показатель удерживать на данном уровне, а главное как? Можно, но для этого нужно и необходимо применять непопулярные, иногда жесткие (не путать с жестокими), но обоснованные методы работы с персоналом, а...
Уважаемые негативно настроенные! других слов не подберу Не первый раз убеждаюсь, что каждый неудачник по жизни пытается обвинить кого-то в своих бедах , а не себя…. так же проще. Я заказчик Юрия Васильевича, работаю с ним очень давно. Была в полном шоке от прочитанного и просто не смогла сдержать своего несогласия и возмущения такой откровенной неправде! Ни разу не слышала, чтобы он кого то обвинял. Один раз нам поставку на день задержали и то как потом выяснилось по вине курьерской службы, а не его сотрудников, так он сам перезвонил и извинился и, что не вовремя поставка будет, я еще раз подмечу «сам» лично, что не свойственно нынешним директорам, которые к клиентам и не показываются сейчас!<br />Так что будьте пожалуйста людьми нормальными и не обвиняйте нормальную компанию, которая делает качественную продукцию в том, чего нет на самом деле. а то уж как то это напоминает злых конкурентов, которые делают антипиар…
Уважаемые негативно настроенные! других слов не подберу Не первый раз убеждаюсь, что каждый неудачник по жизни пытается обвинить кого-то в своих бедах , а не себя…. так же проще. Я заказчик Юрия Васильевича, работаю с ним очень давно. Была в полном шоке от прочитанного и просто не смогла сдержать своего несогласия и возмущения такой откровенной неправде! Ни разу не слышала, чтобы он кого то обвинял. Один раз нам поставку на день задержали и то как потом выяснилось по вине курьерской службы, а не его сотрудников, так он сам перезвонил и извинился и, что не вовремя поставка будет, я еще раз подмечу «сам» лично, что не свойственно нынешним директорам, которые к клиентам и не показываются сейчас!<br />Так что будьте пожалуйста людьми нормальными и не обвиняйте нормальную...
Марцинкевич Юрий Васильевич, так зовут директора Ю.Арт Студио. Если увидите объявление о приеме на работу в эту мастерскую, очень Вам советую пройти мимо, разве что для обучения этому дела (Багетного мастера). Уверяю Вас просто потратите нервы и время, денег заработать не получиться, так как он очень жадный, при чем до неприличия…<blockquote cite="#commentbody-35556"><stro :</strong> Кто хочет работать бесплатно то можете попытать счастья в этот багетной мастерской.</blockquote>
Недавно в ней пришлось работать. Скажу Вам хозяин очень плохой человек. Людей набирает в основном своих знакомых. А кто левый то им эксплуатируется деньги не платить, все ошибки своих знакомых которые хамят заказчикам плохо делают свою работу, обдирают, а когда попадаются бдительные заказчики то все грехи спихивают на работников который пришли с улицы. Кто хочет работать бесплатно то можете попытать счастья в этот багетной мастерской.
Просто Босс — портал с отзывами сотрудников и клиентов о компаниях и работодателях: здесь можно оставить своё мнение и сравнить разные точки зрения.
Авторские права на дизайн и материалы сайта принадлежат «Просто Босс». При перепечатке материалов обязательна прямая, незакрытая от индексации ссылка на https://prostoboss.com.