Завод им. Фрунзе отзывы сотрудников и клиентов

Отрасль
Другое
Город
Харьков


2013-02-08 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Т.е. на Фрунзе образовалась элитная группа людей,нежелающая отмечать корпоративы с рабочим «быдлом».Но интересно,чем же квлификация,скажем,менеджера,выше квалификации станочника?Как минимум ни чем.С пользой то же самое.Сомневаюсь что просиживание штанов в кабинете полезнее для предприятия чем труд любого рабочего(уборщиц в том числе).Ценности,это вопрос вообще к профессии никак не относящийся.И по сему каждый имеет право присутствовать на корпоративе.Так что носы будете задирать когда станете на место Василенко.А пока что вы такие же батраки.

2013-02-08 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

«Как стать хозяином жизни?» – спросите вы меня, и я вам отвечу. Нужно окончить экономический ВУЗ за папины деньги и поступить менеджером на завод за 2300. И сразу получаешь +15 к мировозрениям, +25 к ценностям, а завод получает +100 пользы!

2013-02-07 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous


А вы не ходите на корпоративы- «рабочие специальности низкой квалификации» без вас скучать не будут.

2013-02-06 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Меня тоже смущает ситуция «уравниловки». Когда менеджерский состав и рабочие специальности низкой квалификации размещают рядом на корпоративах. Какой в этом управленческий смысл ? Подружить? Пообщаться внеформальной обстановке? Зачем? Задачи, польза для компании, мировозрение ,ценности – все разное. Из уважения к первым и вторым думаю нельзя принимать такие решения. И не было бы этих обсуждений. Было бы грамотней, на мой взгляд, неквалифицированный персонал не привлекать к подобным мероприятиям.

2013-02-06 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Работал я как-то на этом заводе работягой, и жуткая история со мной приключилась… Сидим мы на корпоративе за столом- ну работяги там, уборщицы. И подсаживают, вдруг, к нам менеджера из этих ваших офисов, а она вся в регалиях – с головы до ног!!! и противно мне так, работяге, стало… И подумал я «Хорошо, что я работяга, а то мог бы тоже таким зарегаленым быть…»

2013-02-06 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Уважаемый, Вы не правы! Если »Суперзвезда» считает, что имеет право на регалии, то пусть хотя бы почитает что это – «В общем смысле термин относится к любым правам, прерогативам и привилегиям, которые принадлежат суверенному правителю независимо от его титула, император, великий князь или президент. Примерами могут быть право чеканить монеты, особенно с собственным изображением, получать доходы от судебных штрафов, рыночных пошлин, разработки рудников и т. д., распространенные в феодальной Европе. При ослаблении центральной власти королевские привилегии могли распространяться на крупных феодалов как с одобрения правительства, так и в обход его указов.» (из Википедии). Мания величия как минимум.

2013-02-05 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Почитав отзывы во многом согласен,если бы не одна «СУПЕРЗВЕЗДА»,отметившаяся сдесь 24 ноября.Это какие у ВАС,о ни в коем случае не хамовитый бывший работник,регалии и заслуги,что уборщицам и работягам нет места с вами за одним столом?

2013-01-28 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Да, почитал, кажется я тут со всеми работПесина – лучший топ-менеджер. Адекватно управляет, принимает решения, слушает мнения. Её бы вместо Василенко…

2013-01-23 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Судя по комментариям, на родном заводе ничего не поменялось за много много лет – по прежнему текучка кадров и много недовольных сотрудников. Основная причина конечно же в руководстве (Вася, Песина, и Ко), которое очень сложно назвать современным словом «менеджеры» – скорее начальство нерадивого колхоза «Красный луч»:) А вот людей, которые там работают жалко, коллектив хороший! И дело даже не в зарплате, а хамском отношении к сотрудникам. Те кто хотят попробовать себя в продажах, маркетинге, и пр. советую только как практику и не надолго – кривую обучения преодолеете за пару месяцев. А вот как серьезное место работы можете эту компанию не рассматривать (личный опыт).

2013-01-15 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

: Какая средняя зарплата менеджера на филиале?Зависит от города, и конкретных условий трудового договора…В Казахстане и в России от 4300 до 6500 гривен, на Украине меньше.

2017-10-29 16:17:35
Автор отзыва: Борис1983

Вечно у завода какие-то проблемы. Им бы все силы направить на снабжение украинских предприятий своей продукцией, вместо этого они постоянно какие-то темные схемы пытаются реализовать. Сайт их постоянно атакуют какие-то «хакеры», вон опять в начале октября не мог зайти. Есть мнение что таким образом отмывают деньги, типа «борьбу с хакерами».

2017-10-23 18:48:02
Автор отзыва: Rich

Могу сказать то что я видел на заводе Фрунзе конкретно в Харькове. Долго завод не протянет. Ему конец. Руководство просто в агонии мечется и не знает, как еще выжать лишнюю копейку из производства. Настроения упаднические, в цеху просто дипрессия. Люди не верят что все это закончится, с таким же настроением работают и продажи. В общем наверное уже не выберется завод, светлая ему память.

2017-10-19 18:32:03
Автор отзыва: vladmr

Все таки это результат советской школы, что ни в Украине,ни в России, люди пока не способны на конструктивные деловые отношения. Все норовят друг друга опрокинуть. Этот завод Фрунзе, они своих же дилеров обманывали, не отгружали продукцию, а то и вовсе клиентов уводили. Я это знаю стопроцентно, работал там два месяца, занимал руководящую должность. Мне наплевать что меня по этому отзыву узнают, я вам это и в лицо говорил, что так работать нельзя.

2017-10-03 02:52:43
Автор отзыва: Доброжелатель2017

Мне «посчастливилось» поработать на этом заводе.
Все негативное, что здесь описывается — АБСОЛЮТНАЯ ПРАВДА! Ребята, если вы уважаете себя и цените свое время — этот Тартар не для вас.
Да, именно с Тартаром, с этой глубочайшей бездной хаоса ассоциируется у меня завод Фрунзе.
Где правит гАспадин Василенко (заметьте, не управляет — а правит, в самом плохом смысле этого слова) потому что гАспадин забыли, что крепостное право давно отменили. Унижать, хамить, кидать на деньги — это в его духе.
Его святейшество не упустят возможности показать насколько вы ничтожны, а некоторые «сотрудники» радостно будут вилять хвостиком от увиденного представления, с удовольствием подкинув вам очередную фекалинку.
В общем, стремное место с рабовладельческим строем.

2017-09-23 20:56:20
Автор отзыва: tipas

Брал на Фрунзе сетку. Брал много. Сетка ржавая, очень плохого качества, ячейки неровные. Мотивировали это тем, что они товар весь хранят на улице. Но я то вижу что мне неликвид отгрузили. Так ничего и не добился, товар не взяли, деньги не вернули. Потом самое интересное. Приходит ко мне в хозяйство человек на работу и рассказывает о своем прошлом месте работы - завод имени Фрунзе, отдел продаж. Ну и рассказывает в общем о том, о чем здесь и так уже много написано. Я от себя надеюсь что проблема у предприятия заключается в каких нибудь отдельных личностях. Обидно будет, если мы потеряем такое предприятие. Государственного значения.

2019-08-28 10:21:22
Автор отзыва: NatalyaMaximenko

Тот, кто любит ходить на работу, лишь бы только отсидеться и пообедать, тем конечно на Завод Фрунзе ни нагой, долго не задерживаются такие, как показывает практика. Но в целом, если вы ответственно и исполнительно относитесь к работе и являетесь специалистом своего дела, то Фрунзе создаст все условия для комфортной работы и раскрытия вашего потенциала. Условия труда гораздо лучше, чем на других такого же рода предприятиях.

2019-08-27 12:00:57
Автор отзыва: 0570330

На Заводе Фрунзе как и на филиалах сотрудники работают по долгу, некоторые уже по 10 лет и более, так как зп платят вовремя, есть уверенность в завтрашнем дне и если у кого-то не получилось проработать 2 месяца значит причина в Вас. Завод ценит свои кадры и развивается!

2016-02-16 08:30:37
Автор отзыва: emo

За: Какая элита??? Сегодня взлетел, завтра опустили ниже плинтуса, нет на Фрунзе любимчиков директора. Только полная отдача в работе. В чем проблема посидеть с работягами за одним столом на корпоративе? Сегодня водку вместе пьем, завтра на монтаже выставки в Киеве , в робе и задница в мыле, до 10 вечера.

2019-04-26 07:23:30
Автор отзыва: Роман1967

Да эта контора уже не работает. Слышал что фрунзевские решета запретили к ввозу в Россию. Благо сейчас выбор большой, не то что раньше. И больших производителей много, и ребята сами бить начинают. Хотя фрунзе жалко, неплохие были ребята.

2013-02-08 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Не утрируйте Уважаемый! Никто не обижал рабочий класс, и нивкоем случае не уменьшаю вашей значимости. Если обидела – ссори. Просто высказала свою точку зрения.

2013-02-08 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Т.е. на Фрунзе образовалась элитная группа людей,нежелающая отмечать корпоративы с рабочим «быдлом».Но интересно,чем же квлификация,скажем,менеджера,выше квалификации станочника?Как минимум ни чем.С пользой то же самое.Сомневаюсь что просиживание штанов в кабинете полезнее для предприятия чем труд любого рабочего(уборщиц в том числе).Ценности,это вопрос вообще к профессии никак не относящийся.И по сему каждый имеет право присутствовать на корпоративе.Так что носы будете задирать когда станете на место Василенко.А пока что вы такие же батраки.

2013-02-08 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

«Как стать хозяином жизни?» – спросите вы меня, и я вам отвечу. Нужно окончить экономический ВУЗ за папины деньги и поступить менеджером на завод за 2300. И сразу получаешь +15 к мировозрениям, +25 к ценностям, а завод получает +100 пользы!

2013-02-07 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous


А вы не ходите на корпоративы- «рабочие специальности низкой квалификации» без вас скучать не будут.

2013-02-06 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Меня тоже смущает ситуция «уравниловки». Когда менеджерский состав и рабочие специальности низкой квалификации размещают рядом на корпоративах. Какой в этом управленческий смысл ? Подружить? Пообщаться внеформальной обстановке? Зачем? Задачи, польза для компании, мировозрение ,ценности – все разное. Из уважения к первым и вторым думаю нельзя принимать такие решения. И не было бы этих обсуждений. Было бы грамотней, на мой взгляд, неквалифицированный персонал не привлекать к подобным мероприятиям.

2013-02-06 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Работал я как-то на этом заводе работягой, и жуткая история со мной приключилась… Сидим мы на корпоративе за столом- ну работяги там, уборщицы. И подсаживают, вдруг, к нам менеджера из этих ваших офисов, а она вся в регалиях – с головы до ног!!! и противно мне так, работяге, стало… И подумал я «Хорошо, что я работяга, а то мог бы тоже таким зарегаленым быть…»

2013-02-06 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Уважаемый, Вы не правы! Если »Суперзвезда» считает, что имеет право на регалии, то пусть хотя бы почитает что это – «В общем смысле термин относится к любым правам, прерогативам и привилегиям, которые принадлежат суверенному правителю независимо от его титула, император, великий князь или президент. Примерами могут быть право чеканить монеты, особенно с собственным изображением, получать доходы от судебных штрафов, рыночных пошлин, разработки рудников и т. д., распространенные в феодальной Европе. При ослаблении центральной власти королевские привилегии могли распространяться на крупных феодалов как с одобрения правительства, так и в обход его указов.» (из Википедии). Мания величия как минимум.

2013-02-05 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Почитав отзывы во многом согласен,если бы не одна «СУПЕРЗВЕЗДА»,отметившаяся сдесь 24 ноября.Это какие у ВАС,о ни в коем случае не хамовитый бывший работник,регалии и заслуги,что уборщицам и работягам нет места с вами за одним столом?

2013-01-28 00:00:00
Автор отзыва: Anonymous

Да, почитал, кажется я тут со всеми работПесина – лучший топ-менеджер. Адекватно управляет, принимает решения, слушает мнения. Её бы вместо Василенко…

Добавить отзыв Как получить деньги за отзыв

или загрузите доказательства

Перетащите файл сюда или Выберите, чтобы загрузить

Другие в этой отрасли

  • Просто Босс - это портал с отзывами сотрудников компаний о своих работодателях! Здесь можно оставить свое мнение, прокомментировать отзывы других сотрудников или рейтинги работодателей России и Украины.
  • Просто Босс - это честный сервис обмена мнениями о работодателях. Делайте выбор из более чем 50000 компаний в каталоге.
  • Авторские права на дизайн и материалы сайта принадлежат "Просто босс". При перепечатке авторских материалов обязательна прямая, незакрытая от индексации ссылка на http://prostoboss.com

Как получить деньги

  • Напишите правдивый отзыв
  • Оставьте свой email для получения компенсации
  • Получайте от компаний компенсацию за удаление негативных отзывов
  • Повышайте размер своих компенсаций, добавляя позитивные отзывы