За: пора начальству идти на встречу к сотрудникам....
Против: Сейчас такое время: человечность принимают за слабость, а сволочизм и легкую степень дебилизма - за волевой характер. Разве это не про Кучера?
2 отзыва: 0% положительных, 0% отрицательных. Последний — 11 октября 2012.
Сводка prostoboss по опубликованным отзывам и проверкам модерации.покупка и продажа электроэнергии потребителю
Средняя оценка «ПАТ АЕС Ривнэоблэнерго» на «Просто Босс» — 3,0 из 5. Всего 2 отзыва сотрудников и клиентов: 0 положительных, 2 нейтральных и 0 отрицательных. Отрицательных — 0%, положительных — 0%.
В нейтральном отзыве пишут: «За: пора начальству идти на встречу к сотрудникам.... Против: Сейчас такое время: человечность принимают за слабость, а сволочизм и легкую степень дебилизма - за волевой…». Это выдержки из последних развёрнутых отзывов, полные тексты — на этой странице.
Форма находится внизу этой страницы: выберите оценку — отрицательный, положительный или нейтральный отзыв, — опишите свой опыт работы или обращения в «ПАТ АЕС Ривнэоблэнерго» и при желании приложите доказательства (документы, переписку, фото). Регистрация не нужна: достаточно указать почту, она не публикуется. Отзыв публикуется сразу, а модератор проверяет его позже. Персональные данные других людей, рекламу и оскорбления мы удаляем.
За: пора начальству идти на встречу к сотрудникам....
Против: Сейчас такое время: человечность принимают за слабость, а сволочизм и легкую степень дебилизма - за волевой характер. Разве это не про Кучера?
За: Вовремя выплачивается зароботная плата, зарплата средняя по региону, страховка, по итогам года бонусы, на высоком уровне охрана труда.
Против: Компания неплохая, но вот некоторые работники, которые в ней работают, портят ее имидж. Работает в департаменте ИТ моральный урод по фамилии Кучер, почему моральный урод ? да потому что у него ничего святого нет. Его ценности – это деньги и власть. Его патологическая жадность к деньгам граничит с жлобством (никогда нет денег на кармане, и когда нужно сброситься то побирается у коллег, а так