Глоссари отзывы сотрудников и клиентов

Работала в этой компании продавцом, ушла с работы в связи с переездом в другой город. Конечно же приходилось переживать за выполнение плана продаж, но если ты действительно настроен работать, то здесь ты заработаешь неплохие деньги, но только после того, как ты доказал, что что-то можешь. Просто так деньги вам нигде не заплатят. Зато, уволившись из Глоссари, могу считать себя профессиональным продавцом-консультантом – столько тренингов, как здесь не проходила нигде. Ребята, пахать и ещё раз пахать надо, если хотите зарабатывать!

Цитата: Если продавец бездарный невоспитанный истукан и не хочет обучаться да еще и не умеет продавать…..Вопрос: что же вы Работодатель, такого брали на работу? Ведь при собеседовании у вас проходят много тестирований, тренингов и т.д. как же так выходит? и ДА, в этой компании обижают, унижают и материально взымают за все что возможно! Ставят такие нереальные планы, что даже если продавцы будут работать голыми- план не выполнить, а значит нормальную ЗП не получить. да и нормальным приличным сетевым магазином эту шарашкину контору не назовешь. Если бы вы знали с какой нереальной скоростью меняются здесь сотрудники офиса, а к сотрудникам розницы действительно хамское отношение, как к прислуге. И добавьте сюда сотрудников службы какой то там безопасности ))) которые всех запугивают расправой… Это идиотская компания, в которой никому не советую работать

Цитата: Если продавец бездарный невоспитанный истукан и не хочет обучаться да еще и не умеет продавать…..Вопрос: что же вы Работодатель, такого брали на работу? Ведь при собеседовании у вас проходят много тестирований, тренингов и т.д. как же так выходит? и ДА, в этой компании обижают, унижают и материально взымают за все что возможно! Ставят такие нереальные планы, что даже если продавцы будут работать голыми- план не выполнить, а значит нормальную ЗП не получить. да и нормальным приличным сетевым магазином эту шарашкину контору не назовешь. Если бы вы знали с какой нереальной скоростью меняются здесь сотрудники офиса, а к сотрудникам розницы действительно хамское отношение, как к прислуге. И добавьте сюда сотрудников службы какой то там безопасности ))) которые всех запугивают...

Руководство и сотрудники офиса -ужас!!!была на собеседовании,напыщенное,и хамское отношение,с такими лицами сидели,капец,делая мне одолжение!!!После 15минутного общения,я поняла что не хочу работать с этими людьми!!!Сразу чувствуется-кодло еще то!!!При этом набирая менеджеров на работу с нуля,на не отработанную территорию,за мизерную оплату!

Хотите знать о глоссари больше? Тогда Вам сюда ̵

Да…. скажу честно работать в этой компании страшно…..

Отношение к работникам розницы,тоесть продавцам ужасное!!!!!Если ты продавец,значит ты никто и не имеешь право голоса абсолютно!!!Каждый месяц теряешься в догадках,сколько же тебе заплатят?Просто руководство часто,а примерно один раз в месяц посещают идеи как же облагородить компанию и принести в нее побольше денег отыгрываясь при этом на продавцах.Хотя девочки(продавцы) стараются как могут и пляшут перед каждым заходящим в магазин человеком.Что касается косметики,наверное она когда то и была качественной и хорошей пока не вышла из срока годности.

Что касается интернета и неправдивой информации….Просто стоит обратить внимание на сотни раз переклееные этикетки на товаре.

Ни один Работодатель не уволит своего сотрудника который хорошо работает и приносит хорошую прибыль предприятию, сотрудникам которые хорошо продают товар и приносят прибыль многое прощают и держат их даже если они по многим другим причинам не совсем подходят. Поскольку цель Работодателя – зарабатывать!!! Если продавец помогает Работодателю зарабатывать – такой продавец долго и хорошо работает. Если продавец бездарный невоспитанный истукан и не хочет обучаться да еще и не умеет продавать – таких долго не держат, коммерческое предприятия это не благотворительный фонд для идиотов. Никакое предприятие не будет обижать своих сотрудников приносящих деньги в кассу, ну не рубят сук на котором сидят. Таким сотрудникам придумывают различные поощрения и конечно же удерживают адекватным труду денежным вознаграждением. Совсем не верится что Вас такого супер замечательного продавца, который продал пол магазина и принес хорошую прибыль, вот так обидели и выбросили, тупая сказка про серого бычка… Господа продавцы, смотрите на себя и ищите причину только в себе! Повышайте свой профессионализм и умение продавать, старайтесь, и мир торговли будет у Ваших ног, будут хорошие зарплаты, уважение, поощрения, продвижение в карьере. Если не хотите или не умеете работать в нормальном приличном сетевом магазине – идите на рынок мерзнуть, хотя и там с Вас спросят план и продажи. Работайте над собой и придумывайте небылиц и страшилок, не верит в эти сказки уже народ.

Ни один Работодатель не уволит своего сотрудника который хорошо работает и приносит хорошую прибыль предприятию, сотрудникам которые хорошо продают товар и приносят прибыль многое прощают и держат их даже если они по многим другим причинам не совсем подходят. Поскольку цель Работодателя – зарабатывать!!! Если продавец помогает Работодателю зарабатывать – такой продавец долго и хорошо работает. Если продавец бездарный невоспитанный истукан и не хочет обучаться да еще и не умеет продавать – таких долго не держат, коммерческое предприятия это не благотворительный фонд для идиотов. Никакое предприятие не будет обижать своих сотрудников приносящих деньги в кассу, ну не рубят сук на котором сидят. Таким сотрудникам придумывают различные поощрения и конечно же удерживают...

Проработала продавцом в этой компании почти месяц, заплатили 400 грн. Сказали не прошла испытательный срок, однозначного ответа на вопрос «почему?» я не услышала, были ответы такие: расхлябанность, жалобы со стороны сотрудников с которыми работала, хотя я ни одной жалобы в свой адрес не слышала. Четкой формулы по которой можно высчитать зарплату там нет, сколько «захотят» столько и дадут. Вывод: потратила очень много времени, а толку никакого.

Бывшие работники Глоссари, так и сделали!!!